La CCI de Grenoble, catalyseur du développement local
6 axes stratégiques :
Axe 1
Agir pour l’attractivité
de la région grenobloise.
Axe 2
Accompagner la croissance
et la performance du commerce.
Axe 3
Consolider le socle industriel, source d’innovation.
Axe 4
Favoriser l’expansion
des activités de services.
Axe 5
Valoriser les atouts touristiques de la région grenobloise.
Axe 6
Répondre aux besoins
de compétences des entreprises.
 
La CCI de Grenoble, catalyseur du développement local

Etre force de proposition et acteur des projets indispensables au développement du territoire, telle est l’ambition que souhaite porter, avec enthousiasme et audace, la nouvelle équipe d’élus de la CCI de Grenoble pour les 5 ans à venir.

Une CCI ouverte et à l’écoute des entreprises du territoire

Dans le contexte de régionalisation des CCI, le maintien de la proximité avec les entreprises est l’une des orientations essentielles de la mandature. Pour être au plus proche des besoins des commerçants et des chefs d’entreprise, les élus se rendront à la rencontre des relais territoriaux (organisations, syndicats professionnels et unions commerciales) au travers de réunions décentralisées.

Le partenariat comme principe d’actions

Pour gagner en efficacité et en cohérence dans l’exercice de sa mission de développement économique local, la CCI privilégie les démarches partenariales et d’alliance. Elle développe une stratégie de mise en réseaux des acteurs économiques pour organiser des échanges de pratiques et d’expériences.
Elle est présente au coeur des grands projets du territoire (pôles de compétitivité, clusters, plans de déplacements…) pour faire entendre la voix des entreprises.
 








 
 
 

Une nouvelle gouvernance pour une performance reconnue
Pour répondre aux besoins des entreprises, la CCI de Grenoble instaure une véritable synergie entre élus et collaborateurs. Chacun remplit sa mission dans un souci constant de réactivité, de professionnalisme, de maîtrise des coûts et d’optimisation des moyens. 5 métiers stratégiques répondent à ces orientations :
1 - L’animation économique du territoire (programmes d’appui technique aux entreprises, interconnexion des réseaux notamment avec la plate-forme collaborative Ecobiz).
2 - L’internationalisation et le développement à l’export (accompagnement sur mesure à l’export, mise à disposition de moyens et compétences à l’international, optimisation de la mobilisation des réseaux).
3 - La promotion et la valorisation des entreprises (mise en valeur des réussites économiques, promotion de l’économie et des entreprises notamment avec le magazine Présences, participation à la promotion internationale du pôle grenoblois).
4 - La formation et la professionnalisation du CAP au doctorat avec ses établissements de formation Grenoble Ecole de Management, Institut des métiers et techniques, Groupe Formation (adaptation des compétences des salariés aux besoins de l’entreprise, mise à disposition d’une main d’oeuvre qualifiée avec l’apprentissage, formation à l’entrepreneuriat).
5 - L’expression et influence (interface entreprises-pouvoirs publics, portage d’idées, lobbying, influence sur les grands projets locaux).

 
 
     
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